岗位职责：

1、与部门沟通招聘需求，负责招聘工作；

2、维护网络招聘渠道，对面试者进行电话筛选和邀约;

3、拓展新的招聘渠道，发布招聘广告

4、组织校园招聘及线下招聘会

5、??试用期员工进行试用期沟通和关怀，避免人员流失；

6、员工关系管理、考勤及培训

7、完成领导交办的其他事情

任职要求：

1、大专及以上学历，有招聘工作经验者优先；

2、学习能力好，有团队意识；

3、性格温和、有耐心，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

4、熟练使用办公软件。

公司福利待遇：

1、一经录用待遇从优，提供五险。

2、年终奖、带薪年假、婚假、产假、法定节假日一样不少。

3、各种形式的员工文体娱乐活动

4、一年晋升2次以上，个人发展空间大。

5、朝九晚六。周末双休。

晋升空间：

人事专员->人事主管->人事经理->人事总监->公司合伙人

上班时间：一周五天，双休，八小时制：9:000-12:00\13:00-18:00

以人为本、重视人才是荧光企业文化的重要体现，在这里学历、经验、年龄不是人才重用的唯一标准，只要你敢做敢当、对事业充满激情、有一颗年轻而坚持的心，都会受到欢迎和重用，专业的培训体系和广阔的个人发展空间将让你获得不断提升的机会，从员工->主管->经理->总监->公司合伙人。你，还不来吗？！